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Actualités

Le PETR du Pays Lauragais recrute !

Un(e) Gestionnaire GAL

 

Contexte :
Le PETR du Pays Lauragais vient de s’engager dans une politique volontariste en matière de transition énergétique à travers une démarche de PCAET, mutualisée dans le cadre de la révision du SCOT à l’échelle de son territoire et déclinée sur chacun des EPCI le constituant.
Le PETR a décidé, pour contribuer à mobiliser les acteurs du territoire sur cet engagement en faveur de la transition énergétique, de mettre en place un service de CEP pour aider les collectivités à oeuvrer en matière d’économie d’énergie sur leur patrimoine.
Le Territoire du PETR compte 167 communes et 4 EPCI répartis sur l’Aude, la Haute Garonne et le Tarn. Sur le PETR, le SYADEN a développé ce service CEP du côté audois pour 2 EPCI. La mission portera donc sur les deux EPCI Lauragais Revel Sorezois et Terres du Lauragais afin d’assurer un service équitable et une cohérence territoriale à l’échelle du PETR. La mission sera proposée aux 86 communes.
Le PETR dispose d’un site internet institutionnel : www.payslauragais.com
Le CEP sera placé sous l’autorité du Président et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, et en lien avec l’équipe technique du PETR composée de 10 agents.

Contexte

Dans un contexte interdépartemental (Aude, Haute-Garonne, Tarn), le Pôle d’Equilibre Territorial et Rural du Pays Lauragais s’étend sur 167 communes et 4 communautés de communes pour une population supérieure à 105 000 habitants.

 

Depuis 2015, le Pays s’est transformé en Pôle d’Equilibre territorial Rural (PETR) et porte le Groupe d’Action Locale (GAL) des terroirs du Lauragais.

 

Le GAL pilote le programme LEADER 2014-2020 qui a été doté d’une enveloppe de 2 800 000 € pour accompagner la Stratégie de développement local : « Bien accueillir et bien vivre en Lauragais : agir pour un territoire vivant, attractif et durable », articulée autour du développement du tourisme et de la culture en Lauragais et du soutien à la diversification de l'emploi local et l’attractivité du territoire.

Une enveloppe complémentaire est attendue afin d’accompagner les dynamiques engagées et les nombreux projets en cours.

 

Plus d’informations

 

Description du poste

Placé sous l’autorité du Président, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du PETR et de la chef de projet GAL, et en lien avec l’équipe technique du PETR, vous aurez en charge les missions suivantes :

 

1. Assurer la gestion et le suivi administratif du programme européen LEADER :

  •  Accompagnement administratif des porteurs de projets (maîtres d’ouvrage). Pré-instruction administrative et financière des dossiers :

o Aide à la constitution des dossiers de demande de subvention LEADER et de demande de paiement (aide à la rédaction du dossier, vérification de la complétude du dossier, pré-instruction des demandes, courriers d’accusé de réception, de demande de pièces complémentaires, respect des règlements et des marchés publics, suivi de l’avancée des projets et de la remontée des pièces nécessaires au paiement…) ;

o Suivi des mises à jour, classement et archivage des dossiers (physique et numérique) ;

  •  Liaison avec l’Autorité de gestion : Transmission des dossiers. Echanges permanents avec le service instructeur pour faciliter la complétude du dossier au regard des pièces ou ajustements demandés. Suivi des conventions juridiques d’engagement.
  •  Liaison avec l’organisme payeur (Agence de Services et de Paiement) :

o Suivi des demandes de paiement

o Suivi des contrôles des maitres d’ouvrages

 

2 - Participer au bon fonctionnement du programme :

  • Assurer l’organisation pratique des réunions du comité de programmation : préparation des dossiers de séance du comité de programmation, convocations, réservation de salles, relance des membres pour assurer le double quorum, notification des décisions, …
  • Tâches administratives liées à la mission (accueil téléphonique, gestion du courrier, gestion des fournitures courantes...)
  • Participations aux diverses réunions liées à la mission
  • Veiller à la bonne articulation avec les autres réflexions du PETR
  • Assurer une veille réglementaire dans le domaine des fonds européens

 

 

Description du candidat

-          BAC +2 minimum, spécialité : gestion comptable et administrative, finances.

-          Connaissances en développement local, en particulier en milieu rural.

-          Connaissance des fonds européens et du programme LEADER serait un plus.

-          Expérience souhaitée sur un poste similaire.

-          Connaissances de l’environnement des collectivités locales appréciées.

-          Maitrise des outils informatiques et bureautiques indispensable.

-          Permis B et véhicule personnel indispensable

 

Savoir faire-savoir être :

-          Sens de l’organisation, gestion de son temps et des priorités

-          Capacité à maitriser et appliquer des procédures règlementaires

-          Rigueur / Capacité d’adaptation / travail en équipe

-          Ecoute / communication / patience / bienveillance

 

-          Respect de la confidentialité

 

Conditions

CDD de 1 an renouvelable 2 ans

Salaire selon grille indiciaire des rédacteurs territoriaux + régime indemnitaire + tickets restaurants.

35 heures hebdomadaires et réunions ponctuelles le soir

 

Poste à pourvoir : le lundi 5 novembre 2018. (Audition des candidats prévue le 10 septembre)

 

Localisation du poste

Pole d’Equilibre Territorial et Rural du Pays Lauragais

3 Chemin de l’Obélisque

11 320 Montferrand

 

Pour répondre à cette offre

Adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) en rappelant l’intitulé du poste

avant le 04 septembre 2018 à :

M. le Président du PETR du Pays Lauragais

3 Chemin de l’Obélisque

11 320 Montferrand

pays.lauragais@orange.fr

 

Télécharger la fiche de poste 

 

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